Huvud » företag » Imperisk byggnad

Imperisk byggnad

företag : Imperisk byggnad
Vad är Empire Building?

Empire building är handlingen att försöka öka storleken och omfattningen på en individs eller organisationens makt och inflytande. I företagsvärlden ses detta på företagets nivå när chefer eller chefer är mer upptagna med att utöka sina affärsenheter, deras personalnivåer och dollarvärdet på tillgångar under deras kontroll än de är med att utveckla och implementera sätt att gynna aktieägarna .

Empire-uppbyggnad kan också ske på den större offentliga arenan när företag vidtar åtgärder för att förvärva konkurrenter eller andra företag som kan erbjuda integration nedströms eller uppströms eller andra synergier. Ett företag kan försöka kontrollera en större marknadsandel eller bilda ett konglomerat för att förgrena sig till andra industrier i ett försök att öka företagets inflytande, tillgångar under kontroll och inflytande.

Denna term ska inte förväxlas med landmärket Empire State Building.

Hur Empire Building fungerar

Empire-uppbyggnad ses vanligtvis som ohälsosamt för ett företag, eftersom chefer ofta blir mer upptagna med att få större resurskontroll än med att fördela resurser optimalt. Företagskontroller som införs av ett företags styrelse och ledning på övre nivå ska förhindra uppbyggnad av imperier inom ett företags rader.

I större skala kan det leda till förvärv eller andra beslut som i slutändan inte gynnar aktieägarna, ökar företagets ekonomiska hälsa eller stärker företagets långsiktiga livskraft. Ekonomer hänvisar till denna potentiella intressekonflikt mellan ledning och aktieägare som en byråkostnad.

Underlåtenheten att avskärma empirebyggare kan leda till företagsåtgärder som inte nödvändigtvis ger de bästa tillväxtmöjligheterna för ett företag och dess aktieägare, till exempel förvärv som görs för att öka kontrollen över företagets chefer.

Key Takeaways

  • Empire building är strävan efter att förstora storleken, omfattningen och inflytandet av en individs eller organisationens makt.
  • Ökning av marknadsandelar, köpkraft eller påverkande av affärer är alla delar för att bygga imperium.
  • Empire-uppbyggnad kan betraktas som ett negativt för ett företag eftersom ledningen kan fixeras när det gäller att kontrollera resurser och inflytande än med att fördela resurser optimalt och maximera vinsten.

Exempel på Empire Building

Till exempel, om Bob är en mellanchef på XYZ Company och börjar anställa stora mängder personal och starta projekt som ökar hans inflytande över andra avdelningar på XYZ Company, kunde Bob ses som en intresseföretagskonstruktör.

Den extra kostnaden för ytterligare anställdslöner och utgifter som krävs för att starta projekten kan skada företag XYZ i Bobs namn och öka sitt eget personliga inflytande och profil inom företaget. Denna önskan skapar ett huvudagent-problem som i slutändan kan undergräva företagets framgång.

Jämför investeringskonton Leverantörs namn Beskrivning Annonsörens upplysning × Erbjudandena som visas i denna tabell kommer från partnerskap där Investopedia erhåller ersättning.

Relaterade villkor

Supply Management: En översikt Supply Management är handlingen för att identifiera, förvärva och hantera resurser och leverantörer som är avgörande för en organisations verksamhet. mer Vad är projektledning? Projektledning innebär planering och organisering av ett företags resurser för att flytta en specifik uppgift, händelse eller plikt mot slutförande. mer Förstå Proxy-slagsmål En proxy-kamp inträffar när en grupp aktieägare går samman och samlar tillräckligt många aktieägare för att vinna en företagsröstning. Ibland kallas en "proxy-strid". Denna åtgärd används huvudsakligen i företagens övertagande. Mer strategi för förvärv av tillgångar En strategi för förvärv av tillgångar är ett sätt för ett företag att främja tillväxt genom att köpa andra företag eller affärsenheter i företag. Vet om företagshierarki Med företagshierarki avses arrangemang av individer inom ett företag enligt makt, status och jobbfunktion. Mer Upper Management Definition Ledande befattningshavare och andra ledare - kollektivt kända som övre ledning - har den primära beslutskraften i ett företag mer partnerlänkar
Rekommenderas
Lämna Din Kommentar