Huvud » företag » Faktiskt mot LinkedIn: Vad är skillnaden?

Faktiskt mot LinkedIn: Vad är skillnaden?

företag : Faktiskt mot LinkedIn: Vad är skillnaden?
Faktiskt mot LinkedIn: En översikt

Fler och fler tar sig till Internet för att hitta jobb. Det finns många anställningswebbplatser att välja mellan. Vissa fungerar dock annorlunda och lägger till komplexitet i jobbsökningen.

Två av de mest populära resurserna för arbetssökande är LinkedIn (LNKD) och faktisk.com. Dessa webbplatser erbjuder en mängd olika anställningsmöjligheter; emellertid är LinkedIn och faktiskt.com mycket olika. LinkedIn är byggt som ett anställningsrelaterat socialt nätverk, medan faktisk.com är en metasökmotor för jobblistor.

Key Takeaways


  • Faktiskt är.com ett jobbkort som samlar inlägg från många källor, vilket gör det möjligt för användare att söka efter specifika positioner.
  • Tjäna faktiskt pengar genom betal-per-klick-modellen och webbannonsering.
  • LinkedIn är ett socialt nätverk för professionella och arbetssökande som erbjuder en mängd tjänster och tjänar pengar genom premiumabonnemang och företagslösningar.

Indeed.com

Austin, Texas-baserade faktiskt.com grundades i november 2004. Det skapades som en jobblista för att tävla med växande jobbtavlor, som Monster.com och HotJobs. Under 2010 blev faktisk.com den mest besökta jobbwebbplatsen i USA och har från maj 2019 mer än 250 miljoner unika besökare varje månad. Den visar också jobb i över 60 länder och 28 språk.

En metasearch-motor samlar jobbannonser från tusentals webbplatser och arbetsföretag, inklusive webbsidor för företagskarriärer och rekryteringsföretag. Före 2011 riktade faktiskt.com användare användare till externa jobblistor, men nu tillåter webbplatsen arbetssökande att ansöka direkt om jobb inom faktiskt. På grund av dess förmåga att dra jobblistor från många olika källor, erbjuder webbplatsen en omfattande lista över tillgängliga jobböppningar, som kan sökas efter nyckelord, jobb, bransch eller erfarenhetsnivå.

Faktiskt har.com också lagt till tjänster som återupptagningslagring, lönesjämförelser, anställningsrelaterade nyheter och trender och användarforum.

Faktiskt tjänar.com en vinst med en betal-per-klick-modell. Det betyder att arbetsgivare som skickar jobb betalar en liten avgift varje gång en arbetssökande tittar på en utstationering. De flesta klick på faktisk.com kostar mellan $ 0, 25 - $ 1, 50. Webbplatsen tjänar också intäkter genom traditionell webbplatsreklam. ( Se även: 9 olika sätt att hitta ett nytt jobb. )

Linkedin

LinkedIn har en anslagstavla som en del av sin svit med tjänster, men det är först och främst en professionell och affärsrelaterad social nätverkssajt. Det grundades i december 2002 och blev ett offentligt företag den 11 maj 2011. Under 2016 förvärvade Microsoft LinkedIn för 26, 2 miljarder dollar. Företaget tjänar över 610 miljoner medlemmar i mer än 200 länder och territorier. Före förvärvet lyckades det växa genom en serie förvärv som förstärkte och utökade sin kärnverksamhet.

Förutom ett jobbbräde ger LinkedIn användarna möjlighet att hitta vänner och kollegor och bygga ett socialt nätverk inriktat på professionellt nätverk och informationsdelning. Användare kan söka efter proffs utanför sitt nätverk och sedan be om att bli introducerade genom en gemensam anslutning. Huvudprofilsidan för en användare är utformad så att den ser ut som ett CV eller CV med anställningens historia, utbildning, färdigheter och yrkesintressen på ett framträdande sätt. Forum och grupper är tillgängliga för nätverk och diskuterar specifika ämnen. 2012 slutade LinkedIn att låta användare ladda upp och lagra deras CV.

LinkedIn genererar intäkter över tre huvudsakliga produktlinjer: Talentlösningar, marknadsföringslösningar och premiumabonnemang. Alla tre produktlinjerna säljs via två kanaler: en offline fältförsäljningsstyrka, som samarbetar med både stora och små företagskunder, liksom en online, självbetjäningskanal - där den genererar intäkter från både företagskunder och enskilda medlemmar som köper prenumerationer .

Enskilda användare kan använda webbplatsen och många av dess tjänster kostnadsfritt enligt en grundläggande plan men kan uppgradera till ett premiumabonnemang mot en månadsavgift. Det finns fyra premiumalternativ att välja mellan beroende på hur användaren vill dra nytta av webbplatsen: ett för arbetssökande; ett för professionellt nätverk och marknadsföring av företag; en för att generera försäljningsledningar och hitta potentiella nya kunder; och en för arbetsgivare eller rekryterare att skicka jobb och hitta talang. (För mer, se: Vad som gör LinkedIn annorlunda från Facebook och Twitter .)

Jämför investeringskonton Leverantörs namn Beskrivning Annonsörens upplysning × Erbjudandena som visas i denna tabell kommer från partnerskap där Investopedia erhåller ersättning.
Rekommenderas
Lämna Din Kommentar