Controller: Jobbbeskrivning & genomsnittslön

Controllern övervakar företagets redovisningsverksamhet. Denna ledande befattning kräver generellt många års erfaren erfarenhet inom olika nivåer av redovisning. En controllers jobbuppgifter sträcker sig över ett brett spektrum. Generellt sett måste controller i mindre företag ta på sig fler uppgifter. I ett litet företag är det vanligt att den registeransvarige har det sista ordet för varje ekonomiskt beslut, såsom budgetering, rapportering, investering och riskhantering. I större företag är kontrollansvariga ofta mer specialiserade, med vissa ekonomiska beslut som flyttas till andra chefer, till exempel ekonomichef (CFO).

Redovisningsuppgifter

Controllern hanterar bokföringsregister och är ansvarig för produktion av finansiella rapporter. För offentliga företag som handlas på börser krävs dessa rapporter enligt lag för aktieägarnas granskning. Controller är ansvarig för att säkerställa att de utfärdas i tid, i enlighet med allmänt accepterade redovisningsprinciper (GAAP) och att de rättvist och korrekt återspeglar företagets nuvarande finansiella ställning.

Underhåll av bokföringsregister faller under kontrollen. Särskilt i kölvattnet av de tidiga 2000-talets bokföringsskandaler som förde ned företag som Enron och WorldCom är det mycket viktigt för ett företag av alla storlekar att upprätthålla ett fungerande system för att föra och hålla redovisningsregister. I de flesta företag har den registeransvarige det sista ordet för hur dessa register hålls och var de lagras. Controllern övervakar alla anställda som är involverade i redovisningsprocessen, inklusive kundfordringar, leverantörsskulder, lön, lager och efterlevnad.

Om ett företag har dotterbolag övervakar den registeransvarige sin redovisningsverksamhet och ser till att deras rapporterings- och kontrollsystem faller inom de parametrar som moderbolaget har angett. Generellt rapporterar redovisningspersonal vid dessa dotterbolags verksamheter till en redovisningschef eller vice verkställande direktör på dotterbolaget, som i sin tur rapporterar till controller i moderbolaget.

Budgetar och transaktioner

Controllern spelar en stor roll när det gäller att formulera företagsbudgetar och se till att utgifterna är i linje med beräknade intäkter. Jobbet kräver att företaget betalar betalningar i tid och att skulden servas korrekt. I de flesta företag delegeras dessa uppgifter till anställda, till exempel en betalningsansvarig chef, som rapporterar till controller, men pengarna slutar med controller. Det är i slutändan hans ansvar att se till att budgetar är vettiga och betalningar sker i tid.

Prognoser är en viktig del av jobbet för många kontrollörer. Att utarbeta en budget som fördelar utgifter på det mest gynnsamma sättet kräver en noggrann framskrivning av hur mycket pengar som kommer in under samma period. Hos ett stort företag har controllerens avdelning vanligtvis analytiker och andra skickliga yrkesverksamma som extrapolerar interna och externa data för att komma med de mest exakta intäktsprognoserna. Återigen kan kontrollen inte utföra dessa uppgifter på egen hand, men han är ansvarig för att granska sina anställdas arbete och använda sina resultat för att fatta slutliga beslut i budgetfrågor.

efterlevnad

På ingen arena är företag mer granskade och reglerade än inom finansiering. Efter finanskrisen 2008 dikterade en mängd nya förordningar hur företag måste hantera sin ekonomi och rapportera sina finansiella ställningar till allmänheten. Börsnoterade företag måste lämna ut sina finansiella rapporter till årliga tredjepartsrevisioner och de måste släppa resultaten av revisionerna till allmänheten. Det är kontrollerns uppgift att samordna denna process och se till att revisorerna har all information de behöver för att göra en korrekt bedömning av företagets finansiella rapporter. Controller måste hålla sig informerad om alla lokala, statliga och federala skatteregler och affärsregler som påverkar hans företag, och han måste se till att företaget arbetar inom rätt parametrar.

Utbildning krävs

Inga hårda och snabba utbildningskrav finns för dem som vill bli företagskontrollanter. Till skillnad från att bli läkare, som kräver medicinsk skola och godkänna medicinska styrelser, eller en advokat, för vilken lagskola krävs och sedan granskningsexamen, kan en person teoretiskt fungera som en registeransvarig utan högskoleexamen. Men "teoretiskt" är det operativa ordet i den meningen. På den nuvarande arbetsmarknaden vill nästan alla företag som anställer till controller-positionen se minst en kandidatexamen och helst en magisterexamen, och de vill också i allmänhet certifierade revisorer.

För att vara konkurrenskraftiga bör strävande kontrollörer börja med en högskoleexamen i redovisning, ekonomi, finans eller statistik, och följa upp den med en MBA-examen eller magisterexamen. Magisterexamen är mer än ett utbildningsbevis; den uppfyller också utbildningskravet för att delta i CPA-examen, något som en ambitioner bör ha på hans CV.

Kompetens

En controller måste ha samma färdigheter som en god revisor har: stark numerisk kompetens, organisation, goda problemlösningsförmågor och utmärkt användning av logik. Eftersom en stor del av jobbet är att delegera uppgifter till underordnade och sedan sammanfoga sitt arbete för att fatta slutliga beslut, måste en registeransvarig ha utmärkta ledarskapskompetenser och en storbildsmetod för att närma sig uppgifter.

De flesta blir inte kontrollörer direkt från skolan. För att få denna position krävs en vilja att arbeta igenom raden, ofta börjar med tacklösa jobb som till exempel redovisning på gränserna eller revision. Arbetarna som utmärker sig i dessa jobb och lägger mest in dem är de som mest sannolikt kommer att beaktas för kampanjer, som leder upp stegen, eventuellt till kontrollpositionen.

Genomsnittslön

Redovisningspersonal som tar sig till controller-positionen har lönen över genomsnittet. Från och med 2015 är den medianliga årsinkomsten för en controller 75 758 dollar. Detta är dock bara medianantalet, och bland de 50% som tjänar mer än detta gör många mycket mer. Controllers på Fortune 500-företag tjänar regelbundet väl in i sex siffror och ibland mer än $ 250 000. Hos små företag är lönen ofta mindre. Fördelen med att arbeta för ett litet företag är emellertid att högt anställda, till exempel kontrollörer, ofta får del i företagets tillväxt.